摘要：
仙路烟尘txt奇书网已完结全集1、先要弄明白招聘广告写给谁看的及对方看后是否能心动.2、要弄明白招聘广告发布的媒体是何,这点也很关键.具体的来说,现场招聘招聘海报岗位突出,... 仙路烟尘txt奇书网已完结全集
1、先要弄明白招聘广告写给谁看的及对方看后是否能心动.
2、要弄明白招聘广告发布的媒体是何,这点也很关键.具体的来说,现场招聘招聘海报岗位突出,要求及待遇明了,企业优势简洁,切忌繁文缛节没完没了,既占篇幅有没说到重点,避免求职人群走马观花遗漏招聘岗位.网络招聘这个媒体的话,因为不受字数限制,可以做个详细的介绍和描述.报纸招聘和现场招聘因为受到版面和海报大小的限制,字数不能大多,这两个媒体的原则是简单明了,把主要的说清楚就可以
3、招聘广告也可以加上企业对人才哪重视、对人才哪培训、对人才哪晋升等关键点突出来.
4、避免不必要的争议,广告招聘的内容不能有对种族、性别、年龄的偏见.
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我随便想想,也许帮不了你,但也希望能激发一下你的灵感.呵呵....那我就献丑了
比如.<>(老师就是蜡烛嘛....)
<>(把老师比作朽木)
<>(故事可以写一个封建的老师是哪毁坏学生的思想的)
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<>(还是教育问题)
<>(这个是随便想的,我也不知道=何)
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差不多了...不知道有没有帮到你哈...
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