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潘朵拉之心最新章节列表-潘朵拉之心最新章节目录投其所好清楚俺的强项后,便可以开始预备自我介绍的内容:包括工作模式、优点、技能,突出成就、专业知识、学术背景等.好处众多,但只有短... 潘朵拉之心最新章节列表-潘朵拉之心最新章节目录
投其所好清楚俺的强项后,便可以开始预备自我介绍的内容:包括工作模式、优点、技能,突出成就、专业知识、学术背景等.好处众多,但只有短短一分钟,所以一切还是与该办公有关的好.如果是一间电脑软件办公,应说些电脑软件的话题;如果是一间金融财务办公,便可跟他说钱的事,总之投其所好.但有一点必须松记,话题所到之处,必须突出俺对该办公做出的贡献,如增加营业额、减低成本、发掘新市场等.
铺排次序内容的次序亦极重要,是否能松握听众的注意力,全在于事件的编排方式.所以排在头位的,应是你最想他记得的事情.而这些事情,一般都是你最得意之作.与此同时,可呈上一些有关的作品或纪录增加印象分.
身体语言不管内容哪小蝌蚪采绝伦,若没有美丽的包装,还是不成的.所以在自我介绍当中,必须留意俺在各方面的表现,尤其是声线.切忌以背诵朗读的用嘴吻介绍俺.最好事前找些朋友作练习对象,尽量令声线听来流畅自然,充满自信.身体语言也是重要的一环,尤其是眼神接触.这不但令听众专心,也可表现自信.
曾有一项报告指出,日常的沟通,非语言性的占了70％.所以,若想面试成功,便应松记注意一下你的身体语言.
自我介绍的技巧
个人自我介绍是面试实战非常关键的一步,因为众所周知的"前因效应"的影响,你这2-3分钟见面前的自我介绍将在很大程度上决定你在各位考官心里的形象.这份介绍将是你所有工作成绩与为人处世的总结,也是你接下来面试的基调,考官将基于你的材料与介绍进行提问.
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个人单独面试基本上都是从开场问候开始,开场问候很重要,它有可能决定整个面试
的基调.开场问候是给面试考官的前列印象,从言谈举止到穿着打扮将直接影响到你被录取的机会.进门应该面带微笑,但不要谄媚.话不要多,称呼一声"老师好"就足够,声音要足够洪亮,底气要足,语速自然,总之彬彬有礼而大方得体,不要过分殷勤,也不要拘谨或过分谦让.
接下来就是自我介绍;面试中一般都会要求考生先做简单的自我介绍,自我介绍的时间一般为2-3分钟左右.自我介绍是很好的表现机会,应把握以下几个要点:首先,要突出个人的优点和特长,并要有相当的可信度.特别是具有实际管理经验的要突出俺在管理方面的优势,最好是通过俺做过何项目这样的方式来验证一下;其次,要展示个性,使个人形象鲜明,可以适当引用别人的言论,如老师、朋友等的评论来支持俺的描述;第三,不可夸张,坚持以事实说话,少用虚词、感叹词之类;最后,要符合常规,介绍的内容和层次应合理、有序地展开.最后,要符合逻辑,介绍时应层次分明、重点突出,使俺的优势很自然地逐步显露,不要一上来就急于罗列俺的优点.
有一个笔试分很低,并且只有4年工作经验的考生被录取,其中一份6易其稿的个人介绍底稿起了关键的作用,因为在将近25分钟的面试时间里,面试老师的提问都是围绕着您个人介绍以及基于这个介绍制作的一个后臀T图进行的.现整理该底稿如下,仅供大家参考:
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《自我介绍的概要》
各位老师好,我叫邓小群,1999年毕业于哈尔滨工业大学,同年分配到北京工作,现在就职一家外企亿书堂办公市场部部门经理.
(下面我想从两个方面介绍一下我俺.)
工作业绩:
1:1999年7月分配到北京*****办公重点实验室;
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1999年4月作为首席代表组建并运作上海办事处,一年就为办公实现了***万销售业绩.
2:2000年5月加入******办公,在市场部任商务经理,带领sales人员,推动中小企业的网站建设.
3:2001年元月份,加盟美资企业亿书堂科技发展有限办公,任职市场部部门经理,主要负责培养销售团队,带领我的客户经理人及销售人员推广我们的软件系统.
